onf
Культура / 17:38 / Курорт "Роза Хутор" поддержал школьный патриотический проектОбщество / 17:23 / Два ростовских бизнесмена вошли в рейтинг миллиардеров ForbesОбщество / 16:26 / Капремонт исторической усадьбы в Нижнем Новгороде отложен на 20 летКультура / 15:59 / DFM и Morning Secret Party провели летнюю вечеринкуОбщество / 15:42 / Фестиваль городского хозяйства откроется в МосквеОбщество / 15:10 / Москву затопило после тропического ливняВ мире / 09:35 / Врачи стали в 3,2 раза чаще использовать ИИ на консультацияхВ мире / 08:56 / Российские ПВО уничтожили 55 украинских дронов за ночьОбщество / 18:47 / Рост числа утонувших в Подмосковье на фоне аномальной жарыЭкономика / 17:58 / Вдовы погибших участников СВО получат приоритет на жилищные выплатыОбщество / 16:24 / В Дальних Прудищах построят крупнейший акватермальный комплекс ПодмосковьяКультура / 11:39 / Граф Шереметев направил письмо Владимиру ПутинуВ мире / 11:14 / Российские ПВО сбили 11 украинских дронов за ночьВ мире / 12:13 / Казахстан лидирует в импорте российского шоколадаОбщество / 11:48 / Частные инвесторы обустроят "дикие" пляжи ПодмосковьяВ мире / 16:50 / Российских туристов снова оскорбили в Абхазии. Почему многие продолжают отдыхать в полуразрушенной республике?

Россияне предупреждены об изменении расчета оплаты сверхурочной работы

С 1 сентября 2024 года расчет оплаты за сверхурочную работу сотрудников будет основываться на общем заработке работника.
16 августа 2024 15:40
Фото: RT

С 1 сентября 2024 года расчет оплаты за сверхурочную работу сотрудников будет основываться на общем заработке работника.

Как сказал юрист Илья Русяев, будут учитываться как компенсационные, так и стимулирующие выплаты, что приведет к увеличению итоговой суммы, сообщает корреспондент УтроNews

Ранее работодатели учитывали только тарифную часть зарплаты при расчете сверхурочных, в то время как дополнительные выплаты оставались вне внимания. 

Данное нововведение также направлено на защиту интересов работников, которые уже имеют более выгодные условия оплаты в случае переработки. Обязанность работодателя выплачивать за сверхурочную работу прописана в статье 152 Трудового кодекса Российской Федерации.

Читайте нас на Яндекс.Дзен и GOOGLE Новости

Вам будет интересно

Новости МирТесен
Яндекс.Метрика LiveInternet